GESAGT, GETAN! = NSM*
Effektive Strategien
für persönliche Entwicklung
und unternehmerisches Wachstum
 

Was haben Strategie und Coaching miteinander zu tun?

Auf den ersten Blick passen die beiden Begriffe nicht so recht zueinander.

Eine Strategie beschreibt den Weg zum Ziel. Ein Coach sollte sich - so die gängige Lehrmeinung - davor hüten, seinem Kunden konkrete Lösungen anzubieten. Mit Fragen soll der Coach üblicherweise seinen Kunden darin unterstützen, erfolgreich in seinem beruflichen oder persönlichen Umfeld zu handeln.

Auf keinem Fall beschreibt jedoch der Coach für den Kunden den Weg zum Ziel und nimmt ihm damit die Verantwortung für den eigenen Lösungsweg ab.

Das genaue Gegenteil passiert häufig im Kontext von Beratung. Da kennt der Berater offensichtlich einen bereits bewährten Weg zum Ziel und sein Kunde soll diesem am besten ohne "wenn und aber" folgen.

So kommt das eine Mal das Coaching an seine Grenzen, indem es zu wenig konkrete Lösungen anbietet, zu sehr in persönlichen Problemlagen verhaftet bleibt. Das andere Mal wird die Beratung fragwürdig, wenn ohne gelungene Einbindung der Beteiligung zu direktiv, zu lösungsorientiert, zu ungeduldig in eine bestimmte, vorher festgelegte Richtung gearbeitet wird und möglicherweise Konzept und Lösungen einfach übergestülpt werden.

Sie wünschen ein Gespräch? Bitte nehmen Sie Kontakt mit uns auf.

Effektives Strategiecoaching beschreibt den wirksamen Mittelweg. Gemeinsam wird mit den Erfahrungen und Kompetenzen beider Seiten auf das vorher festgelegte Ziel hingearbeitet. Im Mittelpunkt der gemeinsamen Anstrengungen steht die Erreichung des Ziels. Und auf diesem Weg begleite ich Sie. Genau diese systemische Vernetzung, in Verbindung mit der Umsetzungsbegleitung, ist mein Alleinstellungsmerkmal.

"Wie lange wir auch den Weg zur Mittelmäßigkeit beschritten haben mögen, wir können uns stets dafür entscheiden, den Weg zur Größe einzuschlagen. Immer. Es ist nie zu spät - wir können unsere innere Stimme finden."

Zu viele Menschen verbringen ihren Tag damit, Zielen nachzujagen, die sie sich nicht selbst gesetzt haben und die ihrem Wesen fremd sind. Diese Menschen leben nicht ihr eigenes Leben, zu dem sie gezwungen worden oder in das sie irgendwie "hineingerutscht" sind, ohne zu wissen, warum. Chronische Unzufriedenheit, Ausgebranntheit, Angst, Frustrationen und gescheiterte Beziehungen sind dann fast zwangsläufig die Folge.

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In uns allen brennt eine tiefe innere Sehnsucht danach, ein Leben voller Größe zu führen - wahrhaft von Bedeutung zu sein, etwas Wichtiges zu bewirken. Es mag sein, dass wir an uns selbst und an unserer Fähigkeit dazu zweifeln; ich bin jedoch zutiefst überzeugt, dass Sie tatsächlich ein solches Leben führen können. Sie haben das Potenzial dafür. Wir alle haben es. Es ist das Privileg von uns Menschen.

Und hierbei können wir Sie unterstützen. Systemisch und strategisch. Sie müssen es nur wollen. Auf was wollen Sie noch warten?

Servus und bis bald Ihr Team Zukunftsprinzip Umsetzung

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